昨晚睡前,看著這間待了10個月左右的保健室和寢室,
突然感到很空虛,到底這段時間怎麼過去的?
那張睡了200多夜的行軍床,似乎仍然很陌生。
這11個月的軍旅生涯,
對我真的是一大衝擊,
不論觀念、想法、做事態度,都有所改變,
或許,如果要寫出抱怨這一年所發生種種,
篇幅可能會是這篇文章的兩倍以上長度,
但不論如何,
已經過去的事情,就往好處來看,
仔細想想我到底得到了什麼?
首先,「人」絕對是一個環境中最重要的部分,
不論先前如何,到最後仍因將離別而不捨,
會讓我懷念軍旅生涯的,
應該主要也是這群相處數月的同袍。
軍中的想法和我先前所接觸的,都有所不同,
但是,有問題的應該是基本的制度面,
而並非人個體問題,
認識各領域的人才,讓我不再只侷限於醫學的小領域中,
看見各層級的生活,使我不會以自己的環境作唯一思考。
在這群非我們自由意願而結合的朋友,
或許是最大的收穫吧。
其二,
透過擔任廠醫,學習到是最基層的醫療,
沒有實驗室檢查、沒有影像學輔助,只有不超過30種的藥物,
雖然絕對不可能治療完善所有的病患,
但是要如何用手邊唯有的資源,達到最大的目的,就是一大考驗。
在保健室業務當中,也學到許多intern沒學好的技能,
從肌肉注射、運動復健醫學、調劑發藥等等,
除了自己唸書、和護理科及復健科的醫務兵學習等等,
充實更多醫療實戰經驗。
另外,繁重業務中主要都是預防醫學為主,
也是平常在醫院中學不到的內容,
從CPR教學、預防中暑、伙房衛生、水質檢驗等等,
看到的不是疾病,而是如何未雨绸繆。
最後,讓我興嘆的是行政體系作業,
要讓一個龐大組織運作順利,
其中難免有許多的繁文縟節,有些令人抓狂、有些令人發笑,
從公文系統、年度計畫、作業規定,到督導制度等等。
但其實在這些背後,
不知是多少智慧、多少經驗傳承後,
才總算磨合出的最佳運作模式,
在感到厭煩之虞,
其實想想,如果以後有機會領導一個組織團體,
其中又有哪些制度是值得學習?
11個月過去,雖不能說完全沒有收穫,
但是有所損失卻是很明顯的。
今天一位長官跟我說:「當兵是人生中重要的轉捩。」
我想,在intern與R之前的軍旅生涯,
讓我能看到更遼闊的世界,見識和學習更多。
但另一方面想想,
似乎也能更督促我在醫療本業上需要更努力,
因為已經落後不用當兵的同學一年的時間,
要如何追趕上呢?
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